No. Cascading Dinkes Ppkb 2023. Sumber Daya Air dan Listrik 2. 2 (0761) 44341,22817;Dokumen ini berisi informasi tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) Kota Batam tahun 2022, yang mencakup visi, misi, tujuan, sasaran, strategi, program, indikator, target, dan anggaran. Persentase kesesuaian antara capaian target pembangunan daerah dengan indikator kinerja utama Bidang Infrastruktur dan Kewilayahan (Target: 100%) 1. Setiawan Yudi. 05). Pohon Kinerja Dinas Kesehatan Tahun 2022; Alamat Kantor : Dinas Kesehatan Kota Malang. Jumlah laporan pelaksanaan tugas dan program kerja. 775. Lebak- Pemerintah Kabupaten Lebak menggelar workshop penyusunan pohon kinerja dan cascading di Jakarta, Jumat, 30 September 2022. PROFIL. pdf Author: Soda PDF. 15,00. Untuk Kedaulatan dan Kemandirian Pangan Rp. Berikut adalah Cascading Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Bojonegoro. Outcome. POHON KINERJA DINAS PARIWISATA Meningkatnya Pariwisata untuk mendukung Perekonomian Daerah melalui pengembangan Ekonomi Kreatif dan Pariwisata berbasis budaya dan sejarah MENURUNNYA PENYEBARA N PANDEMI-COVID -19 MENINGKATNYA PEMASARAN PARIWISATA MELALUI PROMOSI DAN EVEN. 9 Tampilan Sistem Informasi Persuratan. 2 :Meningkatnya Kualitas Tata Kelola Pemerintahan yang Baik INDIKATOR Nilai AKIP Kabupaten Indeks Kepuasan Masyarakat CASCADING ( POHON KINERJA ) BKPSDM KAB. 9K views 1 year ago. Jumlah Jenis Bahan Bacaan yang disediakan 6. CASCADING KINERJA. com ; 081267292773/-Kategori Informasi Pubik. SUKOHARJO MISI KAB. LHKASN. 2019. 22 - 9. Pohon kinerja adalah alat bantu bagi organisasi untuk mengawal struktur. CASCADING KECAMATAN NUHON TAHUN 2022 Jumlah Surat masuk dan. Surface Studio vs iMac – Which Should You Pick? 5 Ways to Connect Wireless Headphones to TV. Informasi Dokumen klik untuk memperluas informasi dokumen. Memantapkan kesadaran dan partisipasi masyarakat dalam pembangunan guna menunjang percepatan revolusi. 437. Ketapang. Cascading dan. 615. Dalam Reviu cascading Kinerja yang dimaksud terdiri dari 3 (tiga) komponen, yaitu: (1) Usulan Pohon Kinerja, (2) Usulan Piramida Kinerja, (3) Matriks Peran dan Hasil. PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA. 1 Peningkatan mutu penyusunan RKPD Provinsi Jawa Barat 2. POHON KINERJA DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG KABUPATEN CIANJUR TAHUN 2020 Meningkatnya dan terjaganya kualitas jalan dalam kondisi mantap Rp. KEPALA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN LUMAJANG ttd DONY FIMBRIYANTO YANTRI,S. tidak terdapat kondisi atau hal-hal yang menimbulkan perbedaan dalam meyakini keandalan informasi yang disajikan di dalam laporan kinerja ini. Jadi ketika memang (program itu) tidak. POHON KINERJA DAN CASCADING DINAS PERKEBUNAN Kabupaten Musi banyuasin. Coba amati lagi contoh pohon kinerjanya. Reformasi Birokrasi, Akuntabilitas Aparatur, dan Pengawasan. Dimulai dengan. Akan tetapi pohon kinerja disempurnakan untuk dapat mengadopsi beberapa kinerja yang belum diukur pada PK dan CK di tahun 2015. 1. Apa Itu Pohon Kinerja dan Cascade Kinerja? 02:12. Meningkatkan Kemandirian Ekonomi, Pemberdayaan Masyarakat dan Penanggulangan Kemiskinan TUJUAN 2. MISI PERTAMA RPJMD 2016-2021. 31. • Menuangkan Pohon Kinerja ke Komponen Perencanaan dan Kinerja Tiap Jabatan Kementerian/Lembaga • Menuangkan Pohon Kinerja ke Komponen Perencanaan dan Kinerja Tiap. Pasal 3 Jul 6, 2021 · Dalam organisasi, Cascading berarti proses penjabaran dan penyelarasan target-target kepada unit-unit kerja pada seluruh level dalam organisasi secara hirarkis. Dokumen ini juga menyajikan rincian anggaran dan sumber. Simpan Simpan 2-CASCADE-DAN-INDIKATOR-KINERJA Untuk Nanti. CASCADING (POHON KINERJA) DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN PEMALANG TAHUN 2021 RPJMD Sasaran 2: Meningkatnya Kualitas Perencanaan Pembangunan Daerah dan Pelaporan Kinerja Pemerintah Daerah Indikator: Nilai LkjIP (Target : CC) RENSTRA Sasaran 3: Meningkatnya efisiensi dan efektivitas penyelenggaraan. Terlaris;. POHON KINERJA OUT-PUT. MATRIKS CASCADING POHON KINERJA KOTA ADMINISTRASI JAKARTA SELATAN. 000,-Kepala Balai Latihan Kerja Kepala Balai Latihan Kerja Sasaran RenstraBadan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Madiun. WebBenar bahwa pohon kinerja dimaksud telah kami klarifikasi dan verifikasi sesuai Tupoksi sebagaimana telah diatur dalam ketentuan yang berlakau, sehingga dapat dipastikan keselarasannya. Buka menu navigasi. Melanjutkan sasaran tahun sebelumnya, rencana kinerja tahun 2021 ini ditetapkan dalam pencapaian 2 (dua) sasaran strategis dan 2 (dua) indikator kinerja. 1. Hal itu dimaksudkan untuk menyelaraskan kinerja organisasi dengan kinerja unit dan kinerja individu, serta menjadi acuan dalam menilai kinerja setiap satuannya. (PK) dan CASCADING PK Eselon 3 - 4. Apa itu Scribd? eBook; Buku audio; Majalah; Podcast; Partitur; Dokumen (dipilih) Jelajahi eBook. CASCADING (POHON KINERJA) DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN PEMALANG TAHUN 2022 Mewujudkan reformasi birokrasi yang efektif dan TUJUAN RPJMD 2021 – 2026 Meningkatkan Pembangunan infrastruktur yang terintegrasi dan berkelanjutan INDIKATOR: Indeks kepuasan layanan infrastruktur RPJMD RENSTRA SASARAN. 000,00 dengan output (1 dokumen) Kerjasama Pemerintah Kabupaten Cianjur dengan Ormas, LSM, dan Lembaga Nirlaba lainnya dalam bidang kesatuan bangsa, Anggaran Rp. Di Tahun 2016, indikator kinerja utama direktur tidak berubah sebagaimana yang telah ditetapkan di tahun 2015. Kelembagaan dan Tata Laksana. 8 Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran Kedua Tahun 2019 dan 2020 45 Gambar 3. d Pelaksana di sini. cascading antara tujuan tidak kinerja dengan kinerja orientasi tidak sasaran tidak hasil levelny dan antara jelas organisasi a dengan unit kerja tidak logis ®onn 2012 result oriented government. Meningkatnya daya saing pariwisata Sasaran 1. Terlaris;. Pemenuhan Kebutuhan Dasar Logistik dan Peralatan Bencana 1. 801. 0 penilaian 0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)POHON KINERJA TAHUN 2022 Meningkatnya layanan pendidikan yang terjangkau dan berkualitas. Jumlah dokumen perencanaan. Mengikuti pendidikan dan pelatihan sesuai standar. Pohon Kinerja (Cascading) DPMPTSP. Jumlah dokumen perencanaan yang disusun tepat waktu 5. Manajemen kinerja mencakup: Perjanjian kinerja, Penjabaran Perjanjian Kinerja (cascading), Sistem pengukuran kinerja, Monitoring dan evaluasi kinerja, Reward and punishment, Tindak lanjut hasil monitoring dan evaluasi, Inovasi-inovasi dalam manajemen kinerja SASARAN YANG AKAN DICAPAI * Terwujudnya penyelenggaraan pemerintahan yang bersih dan. POHON KINERJA (CASCADING) KECAMATAN SOREANG KOTA PAREPARE VISI RPJMD KOTA PAREPARE Terwujudnya Kota Parepare sebagai Kota Industri Tanpa Cerobong Asap yang Berwawasan Hak Dasar dan Pelayanan Dasar Menuju Kota Maju, Mandiri dan Berkarakter MISI RPJMD KOTA PAREPARE (MISI KE-2) Mengoptimalkan. Indikator Kinerja : Pertumbuhan sub-sektor tanaman bahan makanan terhadap PDRB (%) Pertumbuhan sub-sektor peternakan terhadap PDRB (%) Pertumbuhan sub-sektor. POHON KINERJA DAN CASCADING DINAS PERKEBUNAN Kabupaten Musi banyuasin. Pencemaran dan Kerusakan LH. 3. Perjanjian Kinerja yang terafiliasi dengan SAKIP, dengan penandatanganan Perjanjian Kinerja ini diharapkan SAKIP Kota Malang akan semakin baik mengingat nilai. Pengadministrasi Perencana Program 4. TERBARU. WebKesesuaian antara target capaian kinerja dengan program kegiatan Cascading SKPD (Dinas Pariwisata) SASARAN ORGANISASI SKPD Gambaran kondisi hasil yang diharapkan pada akhir tahun ke-5 (akhir periode Renstra SKPD) Gambaran kondisi hasil yang diharapkan pada setiap tahapan/tahunan menuju kondisi akhir tahun ke-5 (akhir. Pohon Kinerja 2021. GALERI. admin 0 Navigasi pos. TUJUAN INDIKATOR. laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD Koordinasi, Monitoring dan Evaluasi serta Verifikasi Pencegahan dan Pemberantasan Korupsi Jumlah dokumen Koordinasi, monitoring. Penyediaan Makanan dan Minuman Tercukupinya Kebutuhan Makanan dan Minuman Pegawai/Rapat/ Tamu 10. Dokumen Cascading Kinerja Pejabat Eselon II, Eselon III dan Eselon IV dilingkungan Inspektorad Daerah Kabupaten Purwakarta Tahun 2017 . Aplikasi tersebut disosialisasikan kepada OPD secara bertahap pada tanggal 8-12 Maret 2021, sekaligus menyusun Rancangan Awal Renstra Perangkat Daerah. Please wait while flipbook is loading. 2 :Meningkatnya Kualitas Tata Kelola Pemerintahan yang Baik INDIKATOR Nilai AKIP Kabupaten Indeks Kepuasan Masyarakat CASCADING ( POHON KINERJA ) BKPSDM KAB. 390 28. Alamat Kantor : Jl. 1 Indeks Reformasi Birokrasi Nilai AKIP Kecamatan Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja Kecamatan 4. Dalam sambutannya Asisten Administrasi Umum menyampaikan bahwa mendasari Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2006 tentang. CASCADING / POHON KINERJA DINAS LINGKUNGAN HIDUP (PERUBAHAN) Memperkokoh kesadaran dan perilaku masyarakat dalam menjaga kelestarian lingkungan. Perencanaan? apa yang mengalir • Kerangka berfikirnya • Indikator Kinerjanya Rational Planning Model B Where You Are • Memajukan kesejahteraan umum, • Mencerdaskan kehidupan bangsa, dan • Ikut melaksanakan ketertiban dunia Rational. Inventarisasi Rencana Kerja Jangka Panjang. Tipe Dokumen. Pohon Kinerja 2020. Meningkatnya. CASCADING TAHUN 2022 DINAS. 07) Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah (02. INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI) dan SASARAN KERJA. PENGERTIAN. Di sinilah letaknya perbedaan cascading dalam konteks air terjun dengan yang dimaksud dengan cascading dalam lingkup manajemen. Upload: 2020-09-15 15:45:00. Rencana Aksi Tahun 2022. Berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah menyatakan bahwa Sistem Akuntabilitas Kinerja InstansiPOHON KINERJA (FOKUS KINERJA) DALAM PERJANJIAN KINERJA 12 NASIONAL SASARAN STRATEGIS DAERAH (outcome - impact) KEMENTERIAN / LEMBAGA SASARAN PROGRAM. 3. • STRUKTUR POHON KINERJA. Hj. dan keuangan POHON KINERJA KECAMATAN LUWUK SELATAN MISI TUJUAN SASARAN % Aparatur Kecamatan yang memahami tupoksi Meningkatnya Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan Tingkat Kepatuhan penyusunan dokumen Perencanaan dan penganggaran yang tepat waktu Tingkat kepuasan. Video Tutorial ini untuk memahami ringkasan alur dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dan Pohon Kinerja serta Cascade Kinerja, semoga berman. 2023. 150. Cascading SKPD (Dinas Perumahan Rakyat dan Kawasan Permukiman) TUJUAN SKPD SASARAN ORGANISASI SKPD PROGRAM KEGIATAN Definisi : Definisi : Definisi :. Dokumen Pendukung ESR-Cascading 2019-2024. 0. Pohon Kinerja (Cascading) DPMPTSP. CASCADING 2021. VISI MISI. Kinerja utama terdiri atas: 1) strategi untuk merealisasikan rencana kinerja atasan langsung sesuai metode direct cascading atau non direct cascading yang tercantum dalam matriks pembagian peran dan hasil pada tahap 2 (dua) ; 2) direktif dari pimpinan unit kerja untuk mendukung pencapaian sasaran di tingkat unit kerja dan. VISI JENEPONTO SMART 2023 (BerdayaSaing, Maju, Religius dan Berkelanjutan) POHON KINERJA / CASCADING KINERJA. dalam 1 (satu)Peraturan. Pendapatan-LO dan Beban KINERJA SUB KEGIATAN INDIKATOR SUB KEGIATAN ESELON III Konsolidasi Laporan Keuangan. juita sinambela. Untuk Nanti. dibawahnya sebagaimana dapat dilihat pada pohon kinerja/piramida kinerja/matriks penyelarasan sasaran strategis/peta proses bisnis. Pengendalian pelaksanaan rencana pembangunan. Cetak dan Penggandaan 10. POHON KINERJA TAHUN 2021 BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN SUMEDANG Terwujudnya Masyarakat Sumedang yang Sejahtera,. Sekretaris Kementerian PANRB Dari Masa Ke Masa. Loading. 05). Dec 25, 2022 · Dengan kondisi keuangan daerah dan sumber daya yang terbatas, dapat membuat skala prioritas menggunakan pohon kinerja. 311. PERINGATAN HARI OLAH RAGA NASIONAL 2023. hasil dari tindakan tersebut dan perbandingan antara hasil dari sebuah tindakan dengan ukuran atau indikator tertentu yang telah ditetapkan. 1. 02) Penyediaan Administrasi Pelaksanaan Tugas ASN (02. 2 Target Kinerja BAB IV PENUTUP . SASARAN I INDIKATOR KINERJA UTAMA SASARAN II INDIKATOR KINERJA UTAMA SASARAN 4. KKP | Kementerian Kelautan dan PerikananPohon jaringan (network tree), rantai kejadian (events chain), peta. Meningkatnya layanan persandian dan keamanan informasi CASCADING (POHON KINERJA) DKIS KOTA CIREBON TAHUN 2021 Meningkatkan kualitas pelayanan publik, meningkatkan kualitas kinerja, kapasitas dan akuntabilitas Perangkat. 2020. Tujuan lebih luas daripada tujuan. 7. Penyediaan Infrastruktur Lumbung Pangan Persentase Capaian Angka Kecukupan Gizi (AKG)mengumpulkan data untuk monitoring dan memperbaiki kinerja. Selain itu, seluruh perangkat daerah juga harus menyusun Rencana Strategis Perangkat Daerah (Renstra PD) Tahun 2024-2026. ” Peningkatan. Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Strategis Indikator Kinerja. 048 Meningkatnya pembangunan infrastruktur daerah Rp. SURAT EDARAN PENGENALAN LINGKUNGAN SEKOLAH (PLS) JAMINAN PELAYANAN DINAS PENDIDIKAN KOTA BANJARMASI. Indikator Kinerja : Nilai pelaporan kinerja. 751. Pembangunan dan Peningkatan Jalan 2. SDM Aparatur. 07) Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah (02. POHON KINERJA DAN PROSES BISNIS 2019. Pohon Kinerja-GC. 135. penilaian kinerja Pegawai yang meliputi evaluasi kinerja Pegawai; d. Tindak lanjut rekomendasi terkait evaluasi SAKIP Tahun 2021. DR. Manajemen Kinerja PNS yang Baru, Mengganti Kerja Menjadi Kinerja. Informasi Serta Merta. POHON-KINERJA-2020-DISDIK-a. Taking too long? Reload document | Open in new tab 2017-09-14. We would like to show you a description here but the site won’t allow us. Selanjutnya kerangka kerja sistem manajemen kinerja mencakup antara lain: Perumusan sistem. pendidikan dan pelayanan kesehatan Target CRR: 92 % Target : 3% Target : Dokter Spesialis 22 Org, Dokter Umum 7. POHON KINERJA/CASECADING KINERJA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KOTA METRO TAHUN 2021 Prosentase Pemenuhan Tata Kelola Penyelenggaraan Persandian untuk Pengamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota Sasaran Sub Kegiatan 100% Mewujudkan tata kelola pemerintahan yang akuntabel, efektif dan efisien. contohaktivitasoutput dan outcome. Peraturan tentang Perjanjian Kinerja itu sendiri termuat didalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP). CARA MENYUSUN POHON KINERJA (CASCADING & CROSS CUTTING) MENURUT KERANGKA LOGIS SAKIP - YouTube © 2023 Google LLC KONTEN DARI VIDEO INI. 2 Koordinasi dan Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD (Rp 4. 29 halaman. Scribd adalah situs bacaan dan penerbitan sosial terbesar di dunia. A. CASCADING DINAS PKH 2020. AP. Program, Kegiatan. TABEL CASCADING PERUBAHAN TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI No. Cascading_Dinsosppkb2020. Acara yang dibuka secara resmi Bupati Lebak, Iti Octavia Jayabaya ini berlangsung selama 2 hari sampai dengan 1 Oktober. Kedua kondisi ini terkait dengan plasenta, organ penghubung antara ibu dan janin selama kehamilan. Meningkatkan Kunjungan Pasien ke pada Masyarakat Kesehatan kepada masyarakat Pelayanan. Sebagai tindak lanjut hasil rapat koordinasi Perubahan Renstra Perangkat Daerah Tahun 2018-2023 Bappeda Kabupaten Kudus melaksanakan Rapat Paparan Kertas Kerja, Pohon Kinerja dan Cascading Perangkat Daerah pada Hari. 00 % 25. 000.